Nell'ultimo decennio, l'industria manifatturiera ha assistito a uno sconvolgimento senza precedenti, con la diffusione della digitalizzazione, dell'intelligenza artificiale e della robotica collaborativa nei sistemi di produzione.

Tuttavia, solo negli ultimi anni le ricercatrici e i ricercatori hanno compreso appieno il ruolo essenziale degli esseri umani in questa trasformazione e quanto sia fondamentale liberare il loro potenziale inespresso in termini di competenze, esperienza e creatività.

Il Laboratorio SPS aiuta le aziende a creare ambienti di lavoro intelligenti in cui l'uomo e l'automazione di fabbrica collaborano sinergicamente in modo tale da ottenere una maggiore efficienza del sistema produttivo e la qualità dei processi, ma anche il benessere e la valorizzazione degli operatori. La ricerca è condotta combinando tutti i livelli interconnessi che rendono possibile questa rivoluzione.

A livello paradigmatico, viene delineato un quadro di riferimento per lo smart manufacturing centrato sull'uomo, esplicitando tutte quelle sfaccettature, come la rappresentanza e il monitoraggio dei lavoratori, che compongono questo cambiamento di prospettiva. Ogni scenario viene analizzato a livello strategico per garantire l'allineamento tra i risultati attesi e le esigenze e le priorità dell'azienda. La gestione del cambiamento è facilitata, a livello manageriale, dall'introduzione di metodologie e strumenti per la valutazione del grado di preparazione dell'azienda all'adozione di una trasformazione intelligente incentrata sulle persone.

Viene supportata la selezione delle tecnologie necessarie e la definizione dei percorsi di aggiornamento della forza lavoro necessari per renderle utilizzabili. Le tecnologie abilitanti di questo cambiamento di paradigma vengono sviluppate concentrandosi, tra l'altro, sul gemello digitale umano, sulle soluzioni di IA per la produzione mirate alla qualità e alla riconfigurabilità e sui decisori ibridi. Le piattaforme digitali vengono sviluppate, a livello di singola azienda, per abbinare le esigenze dell'azienda a soluzioni multi-venditore specificamente adattate e, a livello di rete di valore, per bilanciare l'uso di risorse materiali e immateriali.